CSR

CSR管理

公司治理

基本理念

本公司为了实践经营理念,不断地提升企业价值,在认识到强化公司治理是不可缺少的基础之上,在中期经营计划的经营方针中提出了「公司治理的推进」 。
通过构筑健全的经营体系 ,致力于内部管理体系的强化以及迅速、适当的信息的公开,追求经营的公正、透明性,从而成为企业利益相关方更加安心、信赖的企业。

风险管理

基本理念

在本公司的事业活动中存在的风险为,技术的迅速发展以及事业的全球化、环境问题的影响等、随着公司内外局势的变化变为多样化了。 为了最大限度地控制这些风险给事业活动或给企业利益相关方带来的影响,我们在加强风险管理。

事业持续体制

为了使本公司即便在陷于意外事态时也能够向客户尽到供应责任,我们在致力于提高事业的持续性的体制的构筑。
关于主要产品感光材,其制造基地分散在国内外3处(茨城、北京、昆山),构筑了互补型的生产体制。另外,制版工厂在国内有2处,海外有4处。这是在危机管理的基础之上,通过在客户的附近生产,来及时的满足客户的需求。
另外,当工厂因某些原因停止生产时,为了能够让其他工厂可以替代生产,我们在努力推进设备的共有化。

灾害对策

以东日本大震灾为契机,对于那些聚集了较多员工人数的企业来说,灾害对策要进一步强化。
本公司制定了灾害发生时的危机管理计划书。明确了发生事态时的初期行动以及对应的优先顺序,全公司通用。
另外,公司内部储备了非常时期的食物以备灾害发生时用,通过逃生演练的实施以及防灾培训等,努力确保员工的安全。

地震体验・消防演习(本所防灾馆)

信息安全体制

机密信息等信息泄露是使企业失去信赖的重大风险。本公司制定了信息体系管理、运营相关的「信息管理规定」,从信息安全的观点上做出了各种各样的防止泄露、流出的对策。

法律法规的遵守

基本理念

本公司认为,遵守法律法规是通过事业活动为社会做出很多贡献的基本,是经营的重要课题之一。这种认识和姿态是集团的全体董事、全体员工所共有的,为了能够在高尚的道德观的引领下诚实地行动,本公司制定了「遵守法律法规行动方针」,并在努力遵守。

遵守法律法规行动方针

法律法规的遵守:
遵守法律法规,开展诚实且公平公正的事业活动。
遵守社会规范:
遵守、尊重社会规范,作为企业人和社会人的自觉和良知行动。
遵守企业道德:
遵守公司规定,创造健全的企业文化。
环境保护:
在所有的事业活动中都考虑对环境的影响,致力于地球环境的保护。
不正当行为的禁止:
禁止一切在事业活动中违反公司利益,违背社会公德的金钱物品授受等不正当行为。
排除反社会势力:
采取坚决的措施,排除任何理由的与反社会势力相关的因素。

法律法规遵守的推进体制

在本公司的董事会议上,我们不断地从遵守法律法规的观点对集团内的各个子公司以及各个部门提交的各种活动报告进行审查。本公司在推进事业的全球化过程当中,以亚洲为中心拥有很多的子公司。为了将遵守法律法规的精神渗透到这些海外子公司中,我们指定了各个公司的担当董事,对所辖子公司的包括法令遵守的经营情况进行审查,并在董事会议上进行报告。

知识产权的保护

基本理念

本公司在知识产权保护方面采取了积极的措施。 尊重其他公司的知识产权,不侵害其他公司的知识产权的同时,对于侵害本公司权利的事件依据法律法规毅然地给予回应。

职务发明・职务创想规定

关于员工的职务发明、职务创想,制定了「职务发明规程」,通过致力于恰当的补偿以及评价来提高发明者的积极性。

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